Vorher
Neue Kollegen „laufen mit", binden erfahrene Mentoren und sind erst nach Monaten wirklich produktiv.
Mit
Geführte, mobile Lernpfade in der Muttersprache machen neue Mitarbeiter ab Woche 1 einsatzfähig. 30 % kürzere Einarbeitungszeit, 40 % weniger Präsenztraining.
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